岱岳區創新“121”機制，讓產業鏈“跑起來”

　　新型工業化強市建設高歌猛進，產業鏈發展銳不可當。圍繞新型工業化強市建設戰略部署，岱岳區緊扣全市“441X”產業布局，積極構建“3+N”產業體系，重點打造新材料、精細化工、新一代信息技術3條主導產業鏈，現代物流、新型建材、食品工業3條優勢產業鏈。在此基礎上，結合岱岳區實際，特別組建了綜合產業鏈專班，統籌推進新能源、醫藥及醫療器械等8條產業鏈，通過“121”機制，讓產業鏈“跑起來”。

　　“1”個專班當好“總管家”。為更好服務市新能源、醫藥及醫療器械、輸變電及電線電纜、礦山裝備及工程機械、汽車及零部件、特色金屬材料、紡織服裝、出版印刷等8條重點產業鏈，岱岳區成立綜合產業鏈專班，由區級領導牽頭負責，統籌做好與市級各產業鏈專班的協調對接。目前，綜合產業鏈共有規上企業65家、小升規重點培育企業11家、市工業推進委直接調度項目2個。專班作為“總管家”，按照“誰主管、誰負責”“分工不分家”的原則，加強與市產業鏈專班、相關要素部門、鏈上企業的溝通聯系，吃透市產業鏈優惠政策，協調要素部門持續跟蹤服務，協助企業解決實際問題。

　　“2”個服務做好“店小二”。綜合產業鏈圍繞項目策劃、招引、建設、投產，實行全生命周期管理服務，精準服務企業，全面服務鏈條。根據市工業推進辦《關于籌建泰安市制造業聯盟和產業鏈商會（協會）的指導意見》，按照自愿原則，積極溝通57家規上企業加入市8個產業鏈協會，其中有4家副會長單位、4家理事單位和3家監事單位。借助醫藥及醫療器械產業鏈擬成立工匠和勞模工作室產業鏈聯盟政策，經雙向對接確定將華潤醫藥、康盛醫療2家企業納入市產業鏈聯盟，后續跟蹤指導建立工作室，爭取市級補助資金。針對魯怡針織印染、麗源工貿、特變電工等企業存在招工困難、人才短缺問題，積極對接聯系區就業辦，第一時間在《招聘信息》上予以發布，解決企業用工難題。

　　“1”項考核握好“指揮棒”。認真研究市、區針對產業鏈的考核辦法，準確把握考核要點，逐條細化措施，全力以赴將各項工作落實、落細、落到位。對推進過程中發現的問題，通過分析研判、分類派單、建立臺賬、掛牌督辦等處理機制，及時進行解決。下一步，綜合產業鏈將以勇于擔當的使命感，以決戰決勝的干勁作風，確保完成全年目標任務，堅決打贏打好新型工業化戰役。

　　【通訊員 邊智慧 玄振亮】