去年岱岳區(qū)新增城鎮(zhèn)就業(yè)6089人

　　2021年，岱岳區(qū)人社局始終堅持把穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)作為重大政治責任，全力以“首穩(wěn)”“首保”促“六穩(wěn)”“六保”， 截至去年12月底，全區(qū)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)6089人，完成年計劃的113%；失業(yè)人員再就業(yè)2182人，完成年計劃的175%，就業(yè)困難人員再就業(yè)1133人，完成年計劃的283%；登記失業(yè)率控制在3.5%以內，全區(qū)就業(yè)形勢保持穩(wěn)定。

　　

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? ? ? ?據(jù)了解，岱岳區(qū)確保政策紅利落實落地，延長階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策至2022年4月30日，延續(xù)實施普惠性穩(wěn)崗返還政策至2021年12月31日。截至去年12月底，撥付穩(wěn)崗返還資金131.16萬元、職業(yè)技能培訓補貼483萬元、一次性創(chuàng)業(yè)補貼215.2萬元、金藍領補貼105.4萬元、高校畢業(yè)生就業(yè)見習補助151萬元、以工代訓補貼775萬元、企業(yè)職工培訓補貼119.4萬元、職業(yè)技能鑒定補貼81.8萬元、社會保險補貼99.8萬元，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款8300萬元。

　　

　　
? ? ? ?用工平臺搭建靈活，岱岳區(qū)人社局加強企業(yè)用工和返鄉(xiāng)人員流動情況監(jiān)測，及時摸清供求兩端信息，“線下”開展現(xiàn)場招聘活動18場，“線上”發(fā)布招聘信息99期，提供就業(yè)崗位13000余個，達成就業(yè)意向5200余人次。公開遴選定點培訓機構23家，科學分解培訓任務指標。同時，開設培訓政策公益大講堂11期次、組織技能培訓200余場次，開展就業(yè)重點群體職業(yè)培訓7305人次、企業(yè)職工培訓1205人次、以工代訓培訓1.5萬余人次。

? ? ? ?重點群體就業(yè)持續(xù)強化，岱岳區(qū)人社局堅持把促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)放在就業(yè)工作的首位，精準開展就業(yè)指導，新增就業(yè)見習基地14家、發(fā)布見習崗位143個、新增見習人員169人，完成大學生創(chuàng)業(yè)引領235人，完成率130.5%。開發(fā)扶貧公益性崗位63個，解決63名困難人員就業(yè)問題，按規(guī)定為符合條件的吸納重點群體就業(yè)的中小企業(yè)、招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的小微企業(yè)發(fā)放社保補貼6.85萬元、3.76萬元，確保各類群體穩(wěn)定就業(yè)。

? ? ? ?【泰安日報社·最泰安全媒體記者 畢鳳玲】