對醫(yī)院兒科加大扶持力度

　　每到秋冬季節(jié)，兒科門診總是人滿為患。兒科診療資源尤其是醫(yī)生緊缺問題值得關(guān)注。兒科作為一門綜合性基礎(chǔ)學(xué)科與其他學(xué)科不同，兒童疾病存在起病急、病情變化快、操作難度大等特點。而且，和其他臨床科室相比，兒科問診、檢查治療難度更大，對醫(yī)護人員的技術(shù)要求更高。與此同時，兒童是社會普遍關(guān)注的群體，一定程度上加劇了兒科醫(yī)生的工作壓力。兒科醫(yī)生短缺問題不是小事情，需要政府、醫(yī)院、社會共同努力予以解決。

　　各級政府應(yīng)該加大對醫(yī)院兒科的扶持力度，支持兒科發(fā)展。比如，增加各綜合醫(yī)院兒科醫(yī)師編制，地方政府可考慮將兒科醫(yī)生列入急需人才引進，從政策上吸引報考兒科專業(yè)和從事兒科專業(yè)的人。主管部門應(yīng)出臺政策，建立符合兒科特點的績效考評機制，同時，注重提升兒科醫(yī)護人員收入水平，用優(yōu)厚的政策待遇吸引更多人才到兒科醫(yī)護隊伍中來。醫(yī)院應(yīng)糾正對兒科等“不賺錢”科室的偏見，需讓兒科醫(yī)生的勞動價值和社會價值得到真正體現(xiàn)。同時，也需要患兒家屬的理解與配合，給兒科醫(yī)生創(chuàng)造更好的工作環(huán)境。

　　浙江臺州市 王紅峰

　　《 人民日報 》（ 2024年12月09日 07 版）