泰安市啟動“社區(qū)微業(yè)·樂業(yè)泰山”三年行動計劃 促進城鄉(xiāng)居民實現(xiàn)“家門口”就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　泰安日報社·最泰安訊（記者 楊文潔 審核 陳茂榮）12月26日，泰安市人民政府新聞辦公室召開新聞發(fā)布會，邀請市人力資源和社會保障局相關負責同志介紹“社區(qū)微業(yè)·樂業(yè)泰山”三年行動計劃有關情況，并回答記者提問。記者從發(fā)布會上了解到，我市自2023年起，利用三年時間著力將社區(qū)打造為就業(yè)創(chuàng)業(yè)主陣地，努力實現(xiàn)全市城鄉(xiāng)高質(zhì)量充分就業(yè)社區(qū)建設目標全覆蓋。

　　就業(yè)是最大的民生。我市以實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)為目標，結(jié)合實際，融合“黨建引領·齊魯前行”行動、“物業(yè)融網(wǎng)·紅暖萬家”等工作，市委黨的基層組織建設領導小組辦公室、市就業(yè)和農(nóng)民工工作領導小組辦公室聯(lián)合出臺《關于實施“社區(qū)微業(yè)·樂業(yè)泰山”三年行動促進高質(zhì)量充分就業(yè)的意見》（以下簡稱《實施意見》），在全市組織實施“社區(qū)微業(yè)·樂業(yè)泰山”三年行動，充分挖掘社區(qū)就業(yè)潛力，拓寬社區(qū)就業(yè)渠道，提升社區(qū)就業(yè)服務能力，實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民就近就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　《實施意見》創(chuàng)新提出了實施“五大工程”、細化20條具體措施，全面提升社區(qū)就業(yè)組織力、服務力、消納力、創(chuàng)業(yè)原動力、職業(yè)轉(zhuǎn)換力等“五項能力”。實施微陣地“筑壘”工程，打造服務主戰(zhàn)場，立足有服務陣地，提出“搭建社區(qū)就業(yè)服務驛站、推進人社服務下沉、暢通線上辦事平臺”等3項措施，推動各項公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務手段下沉；實施微組織“筑基”工程，構(gòu)建居民服務網(wǎng)，立足服務隊伍，提出了“建立社區(qū)就業(yè)共同體、推行網(wǎng)格化管理服務、擴充就業(yè)服務隊伍、發(fā)揮社會化服務力量”等4項措施，調(diào)動社會化服務的積極性，構(gòu)建基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作體系；實施微就業(yè)“筑夢”工程，提升就業(yè)消納力，立足拓寬就業(yè)渠道，提出了“全面推行‘紅色物業(yè)’拓渠道、大力發(fā)展商貿(mào)服務業(yè)促就業(yè)、積極推動家政服務業(yè)擴崗位、探索打造社區(qū)工廠助力靈活就業(yè)、強化政府職能兜底幫就業(yè)、拓寬市場化路徑助就業(yè)”等6項措施，進一步拓寬就業(yè)渠道，發(fā)揮政策兜底保障和市場化驅(qū)動作用；實施微創(chuàng)業(yè)“筑橋”工程，激發(fā)市場活躍度，立足于支持創(chuàng)業(yè)，提出了“優(yōu)化社區(qū)創(chuàng)業(yè)場景、打造社區(qū)微創(chuàng)空間、支持社區(qū)創(chuàng)業(yè)項目、選樹社區(qū)創(chuàng)業(yè)典型”等4項措施，激發(fā)社區(qū)創(chuàng)業(yè)活力，完善創(chuàng)業(yè)載體，盤活利用社區(qū)各類存量資源；實施微培訓“筑能”工程，提升職業(yè)匹配率，立足于提升就業(yè)能力，提出了“建立社區(qū)培訓清單、抓實小微特色培訓、創(chuàng)新社區(qū)培訓模式”等3項措施，提升勞動者專業(yè)技能和整體素質(zhì)，推動高質(zhì)量充分就業(yè)。

　　市人社局按照《實施意見》要求，大力推進“五大工程”落實落地，不斷提升服務管理水平，促進社區(qū)就業(yè)全方位擴容提質(zhì)，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民“家門口”就業(yè)創(chuàng)業(yè)。