岱岳區行政審批服務局：做好“傳幫帶” “新兵”進步快

　　泰安日報社·最泰安訊（記者 蘇婷 審核 晁彤彤）“申請人通過山東政務服務網提交后，咱就可以查看申請資料……”這一幕是岱岳區行政審批服務局的“老同志”，向新入職的幫辦代辦人員教授如何對新開辦企業材料進行核準。

?

　　為幫助幫辦代辦人員適應工作環境，快速進入審批服務角色，“老同志們”采取“一對一”“一對多”的形式，通過“面對面”講、“手把手”教的方式，幫助他們快速熟悉業務，掌握業務技能，迅速進入工作狀態。

　　

　　重視年輕力量培養，是岱岳區行政審批服務局“歷來傳統”。目前，岱岳區行政審批服務局科學制定月、季、年干部教育培訓計劃，通過集體學習、干部在線學習、個人自學等多種途徑，為青年干部不斷“充電”。同時，按照能力與崗位匹配的原則，把年輕干部放在窗口一線，讓他們在工作中不斷積累經驗，提高處理復雜問題的能力和與群眾交流溝通的水平，建立考核機制，開展考核評比，拓寬年輕干部成長平臺，使其展現才智、體現風采、實現自我價值。

　　

　　“傳幫帶”傳的是精神境界、幫的是業務素養、帶的是作風品格。據了解，岱岳區行政審批服務局實施“以老帶新”培養模式，在實際工作中教方法、授經驗。老同志“熱心傳、用心幫、精心帶”，新成員“虛心學、潛心干、靈活用”，同時新學員可以充分發揮他們的專業知識和接受新生事物快的優勢，幫助老同志轉換工作思維，開創性開展工作，提高總結、創新、謀劃能力，通過“傳幫帶”方式促進全體工作人員的共同進步。