邱家店鎮(zhèn)賦能鄉(xiāng)村“好青年” 打造振興“新引擎”
泰安日報社·中華泰山網(wǎng)訊(記者 曹一秀 通訊員 張思甜 審核 王婷婷)泰山區(qū)邱家店鎮(zhèn)青工委認真貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略重大部署,結(jié)合縣域共青團基層組織改革,把鄉(xiāng)村好青年賦能培育工作作為共青團助力鄉(xiāng)村振興的重要載體和有力支撐,扎實推進鄉(xiāng)村“好青年”選培工作,打造“智匯鄉(xiāng)村”服務(wù)項目,探索實施“1+3+N”體系,培育了一批扎根農(nóng)村、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、服務(wù)“三農(nóng)”的青年人才,為鄉(xiāng)村振興蓄勢賦能。

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實施“青苗精培”工程,引人才育達人
邱家店鎮(zhèn)青工委堅持黨建帶團建,實施“青苗精培”工程,積極推進“村村都有好青年”選培工作。目前,村“兩委”干部中45周歲以下青年干部有99人,占比46%。該鎮(zhèn)建立優(yōu)秀團務(wù)工作者推薦機制,今年推薦入黨積極分子6名,發(fā)展入黨18名。
此外,該鎮(zhèn)建青年人才社團,為人才“搭臺”、引人才“唱戲”,共吸引40余名“五鄉(xiāng)”人才回鄉(xiāng),為班子建設(shè)注入“源頭活水”,為各項工作的推動提供了“青春活力”。
選樹、培育、帶動統(tǒng)籌推進,搭建青年賦能矩陣
邱家店鎮(zhèn)充分發(fā)揮共青團橋梁紐帶作用,堅持“上下聯(lián)動、分層實施”,逐級開展推薦選拔、評審公示等工作。該鎮(zhèn)規(guī)范選樹流程,突出政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、作用發(fā)揮等人選標(biāo)準(zhǔn),先后選樹好青年131名,其中市級好青年2名,區(qū)級好青年9名;開展重點培育,深化“好青年”政治培養(yǎng),探索建立“好青年”農(nóng)村后備干部儲備機制,目前已有17名鄉(xiāng)村“好青年”列入村后備干部人選;利用“青年之家”平臺,組織成立“青春惠企團”,對鎮(zhèn)域鄉(xiāng)村好青年分行業(yè)、分類別開展遍訪,深入了解創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況和面臨的困難問題,邀請農(nóng)商行、律師事務(wù)所等機構(gòu)及青企協(xié)會員等擔(dān)任“好青年”發(fā)展顧問,提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、政策支持法律咨詢等服務(wù)。
鎮(zhèn)青工委發(fā)揮鎮(zhèn)域優(yōu)勢,今年由鎮(zhèn)統(tǒng)籌成立強村公司邱之韻服裝公司、邱知研學(xué)公司,推出“賞花木、游汶河、體驗汶水人家”特色鄉(xiāng)村游以及環(huán)河騎行、親子采摘、精品研學(xué)等,再現(xiàn)徐家莊木版年畫、劉家疃玻璃畫、李家莊根雕、官莊葫蘆烙畫等非遺光彩,帶動村集體和村民共同增收。
打造特色培育模式,產(chǎn)業(yè)賦能共建美好家園
邱家店鎮(zhèn)青工委找準(zhǔn)鄉(xiāng)村好青年特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的切入點、結(jié)合點、著力點,按照農(nóng)產(chǎn)品種植、文創(chuàng)產(chǎn)品創(chuàng)造、農(nóng)村電商、研學(xué)等不同類別劃分,聯(lián)合農(nóng)業(yè)、文旅、商務(wù)、教育等部門,組織開展“農(nóng)業(yè)技能”“文旅融合”“電商發(fā)展”“研學(xué)課程設(shè)置”等專題培訓(xùn)班,為鄉(xiāng)村好青年量身定制培育方案。
該鎮(zhèn)搭臺“育苗”,針對王林坡老村委閑置院落,設(shè)計青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地,打造集直播、創(chuàng)業(yè)、品牌孵化于一體的鄉(xiāng)村好青年成長陣地;打造扎染工坊、鄉(xiāng)村特色民宿、汶河水上研學(xué)、戶外露營基地等,發(fā)展農(nóng)村新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),為鄉(xiāng)村旅游、研學(xué)貢獻青春之力。同時,該鎮(zhèn)結(jié)合高校“三下鄉(xiāng)”活動、“青鳥計劃”,為青年大學(xué)生、鄉(xiāng)村好青年提供基層實踐的平臺;常態(tài)化開展“青鳥計劃”智匯鄉(xiāng)村、“青聚泉鄉(xiāng)”人才計劃,為青年創(chuàng)業(yè)提供政策支持;先后舉辦大學(xué)生鄉(xiāng)村文化藝術(shù)節(jié)、“鄉(xiāng)村振興座談會”“青年助農(nóng)微沙龍”等14場,開展文化活動10余次。
邱家店鎮(zhèn)精心“護苗”,舉辦“好青年”培訓(xùn)班、“高素質(zhì)農(nóng)民”培訓(xùn),開展金融政策解讀、農(nóng)業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營等專業(yè)培訓(xùn);優(yōu)化創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境,不斷完善城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施和現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè);依托區(qū)青企協(xié)平臺,聯(lián)合鎮(zhèn)工業(yè)園企業(yè),舉辦“春風(fēng)行動”招聘會、“青鳥計劃就業(yè)服務(wù)季”等,吸納更多青春力量創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
此外,該鎮(zhèn)搭梯“壯苗”,定期組織“好青年”開展觀摩交流、志愿服務(wù)、業(yè)內(nèi)合作等活動;依托青年之家平臺,舉辦青年電商培訓(xùn)、研學(xué)項目培訓(xùn),220余名青年學(xué)員參與了知識培訓(xùn);舉辦青年電商人才助農(nóng)產(chǎn)銷活動10次,組織鄉(xiāng)村好青年赴振農(nóng)電商產(chǎn)業(yè)園學(xué)習(xí)視頻拍攝、剪輯。
下一步,邱家店鎮(zhèn)青工委將繼續(xù)深化鄉(xiāng)村好青年選培工作,培育更多有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶頭人,引導(dǎo)更多青年人才扎根農(nóng)村、返鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),打造助力鄉(xiāng)村振興的“新引擎”,真正為鄉(xiāng)村全面振興貢獻青春能量。
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