泰安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議召開
泰安日報(bào)社·中華泰山網(wǎng)訊 15日,市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議召開。市委書記、市人大常委會(huì)主任、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長楊洪濤出席會(huì)議并講話,市委副書記、市長、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李蘭祥主持。
楊洪濤指出,加快泰安經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,特別是深入推進(jìn)新型工業(yè)化強(qiáng)市建設(shè)等重點(diǎn)任務(wù),對(duì)人才特別是戰(zhàn)略人才的需求尤為迫切。要強(qiáng)化精準(zhǔn)靶向引才育才,緊緊圍繞做大做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)集群的現(xiàn)實(shí)需要,全面摸清人才需求,精準(zhǔn)引育戰(zhàn)略人才力量。
楊洪濤強(qiáng)調(diào),要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向和滿意度導(dǎo)向,遵循人才發(fā)展規(guī)律,進(jìn)一步創(chuàng)新人才管理體制和引進(jìn)、流動(dòng)、評(píng)價(jià)、激勵(lì)等機(jī)制。要加快推進(jìn)人才評(píng)價(jià)改革,建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系,形成有利于人才潛心研究和創(chuàng)新的評(píng)價(jià)體系。
楊洪濤指出,當(dāng)前人才競爭已從單靠優(yōu)惠政策比拼,打“價(jià)格戰(zhàn)”“政策戰(zhàn)”,逐步演變?yōu)槿瞬派鷳B(tài)環(huán)境的競爭。要健全完善區(qū)域人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng),加快推進(jìn)人才集聚高地建設(shè),全力打造最優(yōu)人才承載平臺(tái),著力優(yōu)化拴心留人服務(wù)環(huán)境,充分激發(fā)人才發(fā)展活力。
楊洪濤強(qiáng)調(diào),要持續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)人才工作全面領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步完善黨管人才機(jī)制,凝聚黨管人才合力,配強(qiáng)黨管人才力量,切實(shí)做好管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)等各項(xiàng)工作,全面提高黨管人才的能力和水平。
李蘭祥在主持時(shí)指出,要牢固樹立人才是“第一資源”理念,堅(jiān)決扛起人才工作“第一責(zé)任人”職責(zé),傾力解決人才事業(yè)發(fā)展中的難點(diǎn)堵點(diǎn)問題,推動(dòng)人才工作再上新臺(tái)階、再拓新篇章,為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)人才支撐。
會(huì)上,審議了相關(guān)文件,泰山區(qū)、新泰市、市科技局、市工業(yè)和信息化局、市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)同志作了交流發(fā)言。
市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長劉泮英、姜寧、馬保文,市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,各縣(市、區(qū))、功能區(qū)黨(工)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長參加會(huì)議。


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