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  • 山東率先組建省級勞動人事爭議調(diào)解專家?guī)?/h1>

      為充分發(fā)揮勞動人事爭議領(lǐng)域?qū)I(yè)人才、業(yè)務(wù)骨干作用,為勞動人事爭議預(yù)防調(diào)解理論研究、政策制定、辦案指導(dǎo)提供智力支撐,近日,省人力資源社會保障廳印發(fā)《關(guān)于公布山東省勞動人事爭議調(diào)解專家?guī)斐蓡T首批入選名單的通知》,聘請祁通等60人為山東省勞動人事爭議調(diào)解專家?guī)斐蓡T,在全國率先組建省級勞動人事爭議調(diào)解專家?guī)臁?/p>

      自去年12月份征選山東省勞動人事爭議調(diào)解專家?guī)斐蓡T活動開展以來,各市及省直有關(guān)部門積極參與響應(yīng),經(jīng)過個人申請、單位推薦、專家入庫審查、公示等程序,歷時3個月,最終選定政治素質(zhì)好、理論水平高、實踐能力強的專家教授、退休法官、工會負(fù)責(zé)人、仲裁院院長、律師、調(diào)解能手等60人為首批專家?guī)斐蓡T。

      專家?guī)斓慕M建對推動全省勞動人事爭議預(yù)防調(diào)解工作專業(yè)化、規(guī)范化、法治化建設(shè)具有十分重要的意義,受聘的專家?guī)斐蓡T將承擔(dān)起省內(nèi)重大疑難矛盾糾紛調(diào)處指導(dǎo)、咨詢、重點課題研究以及全省各地調(diào)解員培訓(xùn)授課和基層調(diào)研任務(wù)。下一步,省人力資源社會保障廳將進一步發(fā)揮勞動人事爭議調(diào)解專家?guī)斐蓡T傳道授業(yè)解惑和示范引領(lǐng)作用,突出專家?guī)斐蓡T“術(shù)業(yè)有專攻”優(yōu)勢,積極“把脈會診”,為我省勞動人事爭議調(diào)解工作創(chuàng)新發(fā)展出主意、提建議、獻良策,更好地發(fā)揮“智囊團”“參謀部”的作用。

      (大眾日報客戶端記者 張春曉 通訊員 范洪艷 報道)

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